Légende :
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: Forte hausse du nombre d’offres enregistrées au cours des 12 derniers mois
![](/images_trav/icone_picto/meteo3.png)
: Hausse modérée du nombre d’offres au cours des 12 derniers
![](/images_trav/icone_picto/meteo2.png)
: Baisse modérée du nombre d’offres au cours des 12 derniers
![](/images_trav/icone_picto/meteo1.png)
: Forte baisse du nombre d’offres au cours des 12 derniers
![](/images_trav/icone_picto/meteo0.png)
: Données non-significatives pour être affichées
![](/images_trav/icone_picto/tension1.png)
: Forte concurrence des demandeurs d’emploi par rapport au nombre d’offres diffusées sur un an (Faible tension pour les employeurs).
![](/images_trav/icone_picto/tension2.png)
: Concurrence moyenne des demandeurs d’emploi par rapport au nombre d’offres diffusées sur un an (Légère tension pour les employeurs).
![](/images_trav/icone_picto/tension3.png)
: Faible concurrence des demandeurs d’emploi par rapport au nombre d’offres diffusées sur un an (Forte tension pour les employeurs).
![](/images_trav/icone_picto/tension0.png)
: Données non-significatives pour être affichées
![](/images_trav/icone_picto/saison4.png)
: Recrutements saisonniers en Automne (plus de 50% des offres au 4ème trimestre)
![](/images_trav/icone_picto/saison3.png)
: Recrutements saisonniers en Eté (plus de 50% des offres au 3ème trimestre)
![](/images_trav/icone_picto/saison2.png)
: Recrutements saisonniers au Printemps (plus de 50% des offres au 2ème trimestre)
![](/images_trav/icone_picto/saison1.png)
: Recrutements saisonniers en Hiver (plus de 50% des offres au 1er trimestre)
![](/images_trav/icone_picto/saison0.png)
: Données non-significatives pour être affichées