BMO 2025, en Bourgogne-Franche-Comté : 87 350 projets de recrutement en diminution de 12% sur un an

L'enquête annuelle "Besoins en Main-d'Œuvre" est, depuis plusieurs années, un élément essentiel de connaissance du marché du travail. Chaque année, France Travail adresse un questionnaire à plus de 77 000 établissements régionaux pour connaître leurs besoins en recrutement par secteur d’activité et par bassin d’emploi.

77 200 établissements interrogés, 22 950 ont répondu et 22,3 % des entreprises envisagent de recruter.

MÉTIERS PORTEURS, DIFFICULTÉS DE RECRUTEMENT, SAISONNALITÉ, TOUT SAVOIR DES BESOINS EN MAIN D'OEUVRE 2025

Elle permet entre autre :

• d’anticiper les difficultés de recrutement ;
• d’améliorer l’orientation des demandeurs d’emploi vers des formations ou des métiers en adéquation avec les besoins du marché du travail ;
• d’informer les demandeurs d’emploi sur l’évolution de leur marché du travail et les métiers porteurs

L'étude régionale est disponible sur la page dédiée. Les brochures départementales seront mises en ligne à l'issue des conférences de presse programmées dans chaque territoire.